東京都環保服務股份有限公司

勞動法令裁罰 5 件,罰鍰合計 70,000 元

• 2022/02/24 勞動基準法第39條;勞動基準法第24條第2項 · 70,000 元

  假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資

• 2019/02/18 勞動基準法第16條第3項;勞動基準法第38條第4項

  未依法給付預告期間之工資;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資

• 2018/09/26 勞動基準法第30條第5項

  未依規定置備勞工出勤紀錄

• 2018/08/30 勞動基準法第22條第2項

  工資未全額給付給勞工

• 2018/01/26 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第37條;勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第38條第4項

  延長工作時間超過法令規定;依規定應放假之日未予休假;延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資

環保裁罰 1 件,罰鍰合計 30,000 元

• 2022/06/27 環境用藥專業技術人員設置管理辦法第9條第3項，環境用藥管理法第19條第2項 · 30,000 元

  所設置病媒防治業專業技術人員蘇坤宏，兼任貴公司職業安全衛生管理人員。