華泰電子股份有限公司

勞動法令裁罰 17 件,罰鍰合計 980,000 元

• 2026/06/30 性別平等工作法第21條第2項 · 20,000 元

  受僱者為生理假相關之請求，遭受不利處分

• 2026/05/13 勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第32條第2項 · 250,000 元

  未給付延長工時工資 每7日中未有3日之休息作為例假及休息日

• 2026/01/27 勞動基準法第30條第5項 · 90,000 元

  未依規定置備勞工出勤紀錄或出勤紀錄未依規定保存5年

• 2025/10/15 勞動基準法第36條 · 50,000 元

  使勞工例假工作

• 2024/12/25 勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第32條第2項 · 200,000 元

  未依規定給付工作日加班費;1日正常工作時間連同延長工作時間超過13小時

環保裁罰 6 件,罰鍰合計 1,347,200 元

• 2026/02/02 廢棄物清理法第27條第11款 · 1,200 元

  地面積水未妥善管理、清除，致孳生病媒蚊孑孓。

• 2024/05/10 毒性及關注化學物質管理法第13條第1項 · 1,000,000 元

  本局前於112年12月21日派員配合經濟部產業園區管理局至該公司東三廠辦理「楠梓科技產業園區化學品管理聯合檢查作業」，惟查核該公司所提供之安全資料表發現該公司於未取得第一類毒性化學物質「壬基酚（列管編號：165-01；管制濃度：5w/w%）」輸入許可證前，即擅自輸入含前述毒性化學物質之化學品。該公司已違反毒性及關注化學物質管理法第13條第1項規定。

• 2024/05/10 毒性及關注化學物質管理法第13條第2項 · 100,000 元

  本局前於112年12月21日派員配合經濟部產業園區管理局至貴公司東三廠辦理「楠梓科技產業園區化學品管理聯合檢查作業」，惟查核貴公司所提供之安全資料表發現貴公司於未取得第一類毒性化學物質「壬基酚（列管編號：165-01；管制濃度：5w/w%）」使用及貯存登記文件前，即擅自使用及貯存含前述毒性化學物質之化學品。貴公司已違反毒性及關注化學物質管理法第13條第2項規定。

• 2020/06/03 廢棄物清理法第31條第1項第2款 · 6,000 元

  按行政院環境保護署108年4月17日來函資料所示，發現貴廠無機性污泥（D-0902）107年10月至108年1月，產出量扣除聯單申報量不符合貯存量，已違反廢棄物清理法第31條第1項第2款規定。

• 2016/06/29 空氣污染防制法第24條第2項 · 100,000 元