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勞動法令裁罰 2 件,罰鍰合計 60,000 元

• 2022/05/06 勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第24條第2項 · 40,000 元

  延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資

• 2020/12/14 勞動基準法第32條第2項 · 20,000 元

  延長工作時間超過法令規定。

環保裁罰 2 件,罰鍰合計 6,000 元

• 2022/06/21 噪音管制法第9條第1項第3款 · 3,000 元

  案經本府環境保護局於​110年3月3日晚上11時08分派員稽查，發現貴公司於該址設置之冷卻水塔運轉中，並至周界量測均能音量為68.9分貝，未符合噪音管制標準第5條第1項營業場所第三類夜間噪音管制標準(均能音量：52分貝)之規定，依違反噪音管制法第9條第1項第3款規定告發，爰依同法第24條第2項第2款規定限期於​110年3月26日17時前完成改善(限期改善通知書編號：​002246)；本府環境保護局於​111年5月22日再次派員前往複查，仍有貴公司設置之冷卻水塔運轉音量，並於上午3時25分至周界相同地點量測均能音量為54.6分貝，仍未符合噪音管制標準(均能音量：52分貝)，均能音量超出管制標準2.6分貝。

• 2021/06/16 噪音管制法第9條第1項第3款 · 3,000 元

  案經本府環境保護局於110年3月3日派員至本市中壢區中豐路36號稽查，現場貴公司設置之冷卻水塔作業中，於陳情地點量測均能音量為68.9分貝，背景音量為45.0分貝，未符合噪音管制標準第5條規定之夜間營業場所第三類噪音管制標準(52分貝)規定，限期於110年3月26日17時前完成改善；本府環境保護局於110年3月29日派員前往複查，現場該冷卻水塔作業中，至相同地點量測均能音量為54.8分貝，背景音量為45.5分貝，修正後均能音量為54.3分貝，仍未符合噪音管制標準(52分貝)，超出管制標準2.3分貝。